dc.contributor.author | Colbjørnsen, Tom | |
dc.date.accessioned | 2006-09-21T13:05:54Z | |
dc.date.available | 2006-09-21T13:05:54Z | |
dc.date.issued | 2006-06 | |
dc.identifier.issn | 1503-2140 | |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11250/166002 | |
dc.description.abstract | I dette notatet blir det gjort rede for et forskningsprosjekt om rettsliggjøring av nedbemanningsprosesser. Vi definerer først begrepet rettsliggjøring, før vi viser hvordan dette fenomenet dekker viktige sider ved utviklingen i samfunnet, også i arbeidslivssammenheng. Deretter presenteres den rettslige reguleringen av nedbemanningsprosesser og den kollektive konfliktløsning som er utviklet rundt partene i Norge. Problemstillinger, teoretisk tilnærminger og data og metode presenteres til slutt i notatet. | en |
dc.format.extent | 151193 bytes | |
dc.format.mimetype | application/pdf | |
dc.language.iso | nob | en |
dc.publisher | SNF | en |
dc.relation.ispartofseries | Arbeidsnotat | en |
dc.relation.ispartofseries | 2006:26 | en |
dc.title | Rettsliggjøring av nedbemanningsprosesser | en |
dc.type | Working paper | en |